중소기업 질문

안녕하세요

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상여금도 중요한데, 상여금을 많이 주는 곳은 대체로 규모가 어느 정도 큰 중소기업입니다

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경우에 따라 연봉에서 상여금 포함되어 있는 경우도 있어서요

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그런데 제일 중요한 것은 연봉 많이 주고, 워라벨 좋은 곳이죠!

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중소기업이라고 해도 규모가 크고, 매출액도 있고, 채용 사이트 복지 좋은 곳 선택해서 가는 거고, 어디를 가던지 자격증 보다는 경력, 내가 이 회사에 얼마나 기여할 수 있는 지 인상을 주는 게 중요합니다

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막연한 것보다 구체적인 부서를 정하고, 방향을 정해야 좀 더 안정적인 직장에 하는 것이고, 남들이 하는 자격증 이런 것은 사실 의미가 없어요

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한 부서에서 전문가가 되는 게 더 중요합니다

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우선은 제가 잘할 수 있고, 흥미 있는 것을 아시는 게 먼저이실 것 같습니다

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그리고 본인이 그 분야에서 경험 및 관심도를 보여줘야 채용 되는 거고요